データ更新 2026/ 収録企業 3,727/ 出典 金融庁 EDINET(有価証券報告書 XBRL)
6306

日工株式会社

機械/ 決算期 3月/ EDINETコード E01372/ 2026年3月期の有価証券報告書より
従業員数(連結)
1,169
+3.2% 前期比 36人
平均年収(単体)
7,559千円
約 756 万円
平均年齢
39.0
提出会社の従業員が対象
平均勤続年数
13.4
提出会社の従業員が対象

日工株式会社の従業員数の推移(連結)

5期分
03757501,1251,5002022/3: 1,038人2022/32023/3: 1,064人2023/3+2.5%2024/3: 1,117人2024/3+5.0%2025/3: 1,133人2025/3+1.4%2026/3: 1,169人2026/3+3.2%

この数字をどう読むか

  • 2022年3月期から2026年3月期までの5期で、従業員数は1,038人から1,169人へ131人(+12.6%)増加しました。
  • この間で最も動いたのは2024年3月期で、前期から53人増加しています。
  • 機械の従業員数の中央値は1,038人で、日工株式会社はその約1.1倍の規模です。
  • 平均年収は7,559千円で、機械の中央値6,914千円を9%上回ります。
  • 平均勤続年数は13.4年で、機械の中央値15.8年より2.4年短いです。
  • 女性管理職比率は1.9%で、機械の中央値4.1%を下回ります。
  • 男女の賃金差異は、男性を100としたとき女性が55.2です(全労働者ベース)。

有価証券報告書の数値と、機械に分類される企業の中央値から自動で算出しています。

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年度別データ

単位: 人 / 千円 / 歳 / 年
決算期 従業員数(連結) 前期比 従業員数(単体) 平均年収 平均年齢 平均勤続年数
2026/3 1,169 +3.2% 692 7,559 39.0 13.4
2025/3 * 1,133 +1.4% 656
2024/3 * 1,117 +5.0% 631
2023/3 * 1,064 +2.5% 600
2022/3 * 1,038 570

平均年収・平均年齢・平均勤続年数は有価証券報告書に当期分のみ記載されるため、過去の期は空欄になります。 「*」の付いた決算期は、最新の決算日から1年ずつ遡って求めた年度です(決算期変更があった企業では実際とずれる場合があります)。 「†」の付いた平均年収は、提出時の単位の取り違えを補正した推定値です。

人的資本に関する指標

2026年3月期 / 提出会社
指標この会社機械の中央値
女性管理職比率 1.9% 4.1%
女性役員比率 8.3%
男性の育児休業取得率 75.0%
男女の賃金差異(全労働者) 55.2
男女の賃金差異(正規雇用) 55.9

2023年3月期から、有価証券報告書での記載が義務づけられた項目です。男女の賃金差異は、男性の賃金を100としたときの女性の賃金を表します。 対象となる企業の範囲や算定方法は法令で定められていますが、記載のない企業もあります。

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同業他社との比較

機械・従業員数上位
機械の一覧 →
コード企業名従業員数前期比平均年収平均年齢
6306 日工株式会社 1,169 +3.2% 7,559 39.0
6367 ダイキン工業株式会社 104,095 +0.5% 8,965 41.2
6301 株式会社小松製作所 67,279 +0.9% 9,025 41.7
6305 日立建機株式会社 25,304 -3.0% 7,744 41.1
6302 住友重機械工業株式会社 25,123 -0.8% 8,573 43.5
6273 SMC株式会社 24,773 +7.2% 7,805 41.1

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日工株式会社の人事データについて、よくある質問

Q 日工株式会社の従業員数は何人ですか?
A

2026年3月期の有価証券報告書によると、連結従業員数は1,169人です。前期比では36人(+3.2%)の増加となっています。

Q 日工株式会社の平均年収はいくらですか?
A

2026年3月期の提出会社ベースで7,559千円(約756万円)です。有価証券報告書の平均年間給与は提出会社(単体)の従業員が対象で、賞与および基準外賃金を含みます。

Q このデータはどこから取得していますか?
A

金融庁 EDINET で公開されている有価証券報告書のXBRLデータから、「従業員の状況」および「主要な経営指標等の推移」に記載された数値を機械的に抽出しています。